一、職稱：
博士後研究員
二、資格條件：
（一）具教育部承認之國內外應用統計，數理統計，或資工相關領域博士學位
（二）最近五年內須有發表於SSCI、SCI、TSSCI等級之論文（含已接受論文）。
（三）具應用教育大數據，學習分析，或人工智慧於教育領域研究與國際交流意願。
具備以下研究能力與專長者尤佳：
（一）具備機器學習，資料探勘及分析建模技術專長。兼具兩種以上專長者尤佳。
（二）具備學習分析、資訊科學、量化統計等領域研究熱忱。
（三）並有撰寫中英文量化研究報告和專案執行能力。
（四）熟悉GCP、統計軟體／程式語言（例如：Python、R、SAS等）者。
三、職務說明：
（一）工作內容
A.執行與推動教育大數據研究相關計畫，分析成果可經審查機制發展為論文投稿
B.專責教育大數據資料分析、研究、發表與培訓。
C.開發大數據分析資料分析模組(描述、預測、診斷、處方等)與分析環境建置。
D.執行其他有關業務及主管交辦事項。
（二）待遇：
博士後研究員依據依「國立陽明交通大學計畫博士後研究薪酬支給標準表」敘薪，若具備CGP、大數據分析、統計分析相關之專業技術將給予專業能力加給。
（三）工作時間：依本校相關規定辦理。
（四）工作地點：陽明交通大學光復校區。
四、檢附資料：
（一）個人履歷表、個人簡歷（自傳）。
（二）博士學（經）歷證明、學位證書（或即將畢業之證明文件）。
（三）學術著作列表（若為SSCI、SCI、TSSCI等級之論文，請註明）、近五年代表著作及作品。
（四）曾參與研究計畫（須註明計畫主持人）清單，說明個人對研究計畫之貢獻。
（五）博士學位之成績單影本
（六）博士論文全文
（七）其他有利於審查之相關資料。
（八）對教育大數據領域應用於人文社會領域研究之規劃簡述（500字以內）。
五、應徵方式：
應徵者請備妥前述資料，以電子郵件寄至程小姐/ iammo0715@nycu.edu.tw，信件主旨請註明「應徵人文與社會科學研究中心助理研究員或博士後研究員（姓名）」。
※合則將以email及電話通知面試時間，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。
六、有下列情事之一者，不得任用：
（一）屬機關首長或計畫項下執行單位各級主管、計畫主持人、共同主持人及協同主持人之配偶及三親等以內血、姻親。
（二）具在學身分（在職專班除外，計畫另有規定者，依該計畫相關規定辦理）。
（三）依性別平等教育法第27-1條：
有性侵害行為，或有情節重大之性騷擾或性霸凌行為。
有性騷擾或性霸凌行為，非屬情節重大，而有必要予以解聘、免職、終止契約關係或終止運用關係，並經審酌案件情節，議決一年至四年不得聘任、任用、進用或運用。
七、如經錄取須切結確實無性別平等教育法第27-1條所訂不得聘任、任用、進用或運用之情事。
發佈日期：2025-11-03 00:00:00
