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銜接創新到創業，國科會啟動「創新到創業激勵計畫」
國科會為落實推動創新經濟與科技轉型，繼去年提出「產學大聯盟」、「產學小聯盟」、「專利布局」之後，今年將啟動「創新到創業激勵計畫」（From IP To IPO，FITI），這是國內第一次結合重量級企業、國際創投家與政府資源，為青年學子的創新加值，提供邁向創業的機會。朱敬一主委指出，台灣學子的創意在國際發明比賽中履獲肯定，但後續在市場上實踐的卻屈指可數，顯見台灣目前由創新走向創業的銜接機制不夠完善，國科會提出「創新到創業激勵計畫」，希望銜接「創新」和「創業」之間的斷層。以創新靠土壤、創業靠育成的理念，不急不疏地以嚴謹的事業育成流程，培育青年創業家。
「創新到創業激勵計畫」重點如下：
一、資金規模與業師指導
本計畫規劃執行期程第一期為五年，預計每年將投入六千萬至七千萬元的資金，其中國科會與科技會報辦公室將投入四千萬元，其餘資金則由共同參與的企業提供贊助。參與企業界每年也將提供至少兩個半天由資深副總以上的經理人擔任業師的支援，而矽谷地區的華人創投界預計約有六至七人回台，會同國內業師參與推動。國科會期許該計畫能協助解決國內年輕人長期以來遭遇到的創業膽識不足、經驗不夠、實作作品難成等問題。
國科會主委朱敬一在今年一月間逐一走訪國內眾多企業，目前已邀集上銀科技、中華電信、台達電子、台灣工銀、台積電、安永會計師事務所、金仁寶集團、理律事務所、富邦集團、智融集團、遠東集團、潤泰集團及聯發科等13家科技、創投、會計、法律界龍頭企業及矽谷創投業者共同參與，並由宏碁集團創辦人施振榮先生擔任青年科技創業家培育課程的教務長，統籌規劃事宜。
二、參與對象與小額金援
「創新到創業激勵計畫」開放參與的對象包括：發明獎/設計獎得獎團隊、由國科會學術處所推薦之具有研究成果具市場發展潛力的學研團隊、教授學生自由組隊、獲學校推薦的學生團隊等，透過創意構想書/團隊簡介等資料篩選出具有創業熱情與動力的案源。預計於每年一月及七月受理創業團隊報名，每一梯次期程約為期半年，分若干階段進行提案評比及業師輔導（計畫官方網站如以下連結http://fiti.stpi.narl.org.tw/ ，詳細計畫時程請依主辦單位公告為主）。最初階段將評選出三十至四十個團隊，接下來會分階段對這些團隊給予小額獎助，並由業師提供意見回饋與指導，最後階段將決選出四至六個創業團隊頒予兩百萬元創業金，作為青年學子創業的第一桶金。創業團隊在評選過程中與創投家接觸的經驗，亦有利於日後實現創業。
三、提供行政協助，邁向市場之路
國科會將提供參與團隊之業師課程安排、技術原型（prototyping）製作、獲選創業團隊核心成員(學生)替代役安排、創業初期園區廠房租用優惠、創新創業互動場域提供與其他行政支援等協助。為了建構多樣化的創新服務體系，將根據創業個案需求，整合國研院各中心之設施與專長提供專責協助，幫助年輕創業者克服阻礙，發揮其創意，並將想法付諸實現，掌握邁向市場的機會。
本計畫將於今年三月開放申請，朱敬一主委表示，期待「創新到創業激勵計畫」所建立的整合平台，能激勵年輕人勇於實現早期階段的創意，將其轉化為創新產品與新創事業，也希望能將台灣豐沛創新能量推向產業，促成台灣創業動能的世代傳承，引領創業風潮，拉抬經濟動能。
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